인사제도
교육제도
신입사원/경력사원 입문 교육
- 핵심가치 공유, 회사생활 기본, 비즈니스 매너, 커뮤니케이션, 팀빌딩(Outdoor Activity)등 기본 소양 위주 신입사원 입문교육 실시
- 회사 비전 및 사업 전략, 조직문화 이해, 시간관리, 리더십, 입문학 특강 등 중간 관리자 역할 위주 경력사원 입문 교육 실시
사외교육(집합교육)
- 직무역량 향상 및 전문성 확보를 위하여 사회 교육 제도 운영
멘토/멘티 제도 운영
- 1:1 멘토 지정을 통하여 주니어급의 빠른 업무 적용과 역량 습득, 기회 제공 및 인적 네트워크 형성
IT/직무공통 역량강화 교육 실시
- ICT전문가 집단으로서의 성장을 위한 SW기술 및 공통직무 역량 강화
기술심화교육
- 블랜디드(온+오프라인)형태의 IT심화과정 운영
- 공공, 의료, 제조, 인프라 업종에 대한 특화 기술부문 교육 운영
현장교육 운영
- 현장 맞춤형 교육, 자체 세미나, 팀/그룹별 Self Study Group 활동 지원
직급체계
- 사업 및 업무에 따른 직급체계를 운영하고 있으며, 직급별 적정한 처우와 보상을 실시하고 있습니다.
복리후생
- 에이치씨엔씨는 임직원들이 안정적인 근무와 Work & Life Balance를 실행할 수 있도록 다양한 복리후생제도를 운영하고있습니다.
- 4대 보험지원
- 국민연금,건강보험,고용보험,산재보험
- 자녀학자금지원
- 대학생 자녀 학자금 지원
- 인센티브제도
- 업무성과에 따른 각종 인센티브 지급
- 포상제도
- 정기 우수사원 포상, 인사평가 및 승진,
- 장기근속자 포상
- 교육훈련지원
- 구개우수전문 교육기관 위탁교육, 훈련지원
- 건강검진
- 년 1회 정기건강검진, 건강증진비 지급
- 경조사 지원
- 임직원 경조사 발생시 경조금
- 및 축하(근조)화환 지원
- 휴가 및 회식
- 법정휴가, 연차, 출산휴가 등 각종 휴가제도 운영
- 및 팀단위 회식 지원
- 업무수당 지급
- 직책, 당직, 야근, 특근, 자격증, 연차 수당 지급
- 중식제공
- 전 직원 중식 및 식대 제공
- 자기개발 지원
- 자격증 취득지원, 콘도 숙박권 지원
- 사내동호회 지원
- 부서 활동비, 동호회 활동 지원
- 기숙사 운영
- 원거리 거주 직원을 위한 기숙사 운영
- 기념일 축하금
- 개인 기념일 상품권 지급, 출산 축하금 지급
- 명절선물 지급
- 명절 선물 및 귀향비 지급